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中科院深化人才发展体制机制改革 建创新人才高地

发布时间:2016-10-09 10:22:37

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      中科院近日印发《关于深化人才发展体制机制改革 加快推进国家创新人才高地建设的意见》,提出深入实施人才培养引进系统工程、深化人员聘用和岗位管理制度改革等一系列举措,着力凝聚和造就一批科技大师、领军人才和尖子人才。

  中科院深化人才发展体制机制改革的主要举措包括:合理进行人才资源配置,努力完成“十百千万”人才队伍建设目标;深入实施人才培养引进系统工程,更大力度地做好海外优秀人才引进工作;深化人员聘用和岗位管理制度改革,试行预聘和长聘制度,促进科技人员有序流动;建立符合现代科研院所特点的分配与保障体系,试行协议薪酬制度;建立完善人才智力共享机制,强化人才团队优势,加大科教融合培养创新人才力度;深入实施国际化推进战略,拓宽国际化人才培养与交流渠道。

  根据《意见》,中科院将主动改革人才政策,在用人管理、岗位设置、薪酬分配等方面,集中向院属单位下放一批人事人才管理权限,赋予用人单位和科研人员更多的人权、事权和财权,更加符合科研事业发展规律,有利于科研单位根据发展需要凝聚人才、用好人才,有利于稳定和激励科研人员开展长期性、创造性的科研探索。
 

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